管理即是艺术。
这句话并不是故弄玄虚，反而被无数商业大佬奉为圭臬。
艺术，是有魔力的。而魔力，会带来神奇的变化。这种变化，有时候会让一个企业产生天翻地覆的变化。
就像一百多年前，流水线被管理人员发明出来，直接把规模经济发挥到了极致，现代工业文明就此出现。
作为流水线和规模化生产的发明者，亨利·福特和爱迪生、乔布斯并称为工业史上的三大“时代巨人”。
这就是管理的艺术，带来的神奇魔力。
陆泽自己，就是一位管理至上的商人。他做生意，每时每刻都会想着不断去优化公司的管理。
企业就和人一样，都有生老病死。多少巨头企业，都会因为思维僵化、管理不善，最终走向衰败。更何况是抗风险能力没那么强的小企业呢。
这次把分公司的员工都召集过来培训，就是要为自己的商业帝国，奠定坚实的腾飞基础。
赵勇强和他那群小弟们，跑跑市场、谈谈生意合作还可以，以他们的文化水平，靠他们管理各地分公司，根本不可能。
之前粤东省小弟毛兴华，被人所骗，差点损失巨大，也是因为管理不善所致。
陆泽不会那么天真，真的把分公司都托付给他们全权管理。即使将来成立的【畅行】营销公司，他们也只会对市场负责，不会涉及公司的管理运营。
这既是为了公司能更好地发展，也是为了防他们一手。
出来做生意，如果不是过命的交情，不可能轻易相信任何人。真要那样，说不定哪天就会被人啃得骨头都不剩。
赵勇强和手下建立了分公司，招齐了人，他们基本就算是完成了历史任务。接下来【拾光】公司要发展，管理必须跟上，为后一步成立新的【畅行】营销公司，做好准备。
把他们转到新的营销公司，也并不是完全为了夺他们的权，而是要把他们放到更适合的岗位。
所谓慈不掌兵，这时候陆泽可不能顾念旧情。要是看在他们帮着打江山的功劳上，就放任不管，各地分公司迟早还会出大问题。
之后，只要他们尽职尽责，陆泽就会送他们一场富贵，也足够回报他们之前的功劳了。
为了不扰乱军心，这些内容，陆泽要求参加培训的所有人员必须保密，甚至让她们都签署了保密协议，直到【畅行】公司启动的那一刻，才会对所有人公布。
这次培训，有陆泽的激励在前，效果很令他满意。等这些人返回各地分公司，他就可以通过公司总部发号施令，对所有分公司直接进行遥控管理。
再不用通过赵勇强传话，还要顾忌是不是会和他那群小弟们撕破脸。潜移默化中，就能逐渐完成所有分公司的权力转移。
因为会计掌控财权，人事控制着分公司的人员管理，即使有人想作妖，以后也会有人钳制，再闹不出什么幺蛾子。
等这帮女孩子回去之后，必然会让【拾光】公司的业务，再上一个新的台阶。
而剩下省份的分公司，也将由这些女孩子协助那群小弟们建立。美其名曰，让他们更专注地投入市场管理。
陆泽丝毫不怕赵勇强看破，他相信以赵勇强的精明，即使领悟到了他的打算，也不会带头闹事。
毕竟，那对谁都没好处。
至于手下的小弟，不是陆泽看不起他们，有一个算一个，绝对没人能察觉到这番安排后的深意。
三天的培训一晃就结束，不仅刘敏给所有人培训了最核心的管理内容，陈大姐和李燕琳都分别培训了工作对接的事宜。
员工们踏上归途的那一天，陆泽再次设宴款待了她们，又给所有人打了一次鸡血。效果异常得好，众人争先恐后向陆泽表着忠心。
分公司的事情，算是告一段落，陆泽又开始忙活起老徐家的事业。
之前安排刘敏，给二舅的【大川装饰】公司，也招募了两个市场专员和两个工程助理。
市场专员，帮助装修公司在各地拓展装修业务。工程助理，则负责监督各个施工项目的进度和质量。
目前，同时开工的装修项目还不算多，【大川装饰】公司现在最大的客户，还是【绝味包子】。因为，龙安县和西昌县的十家门店，已经同时在施工了。
二舅也是拼了，不仅把钟陵县的工人全带去了龙安县，还在川东县招募了一些能干活的工人，安排去了西昌县。
而【绝味包子】这边，也已经做好了开店准备。龙安县和西昌县的新员工，早就提前招募好了，正分散在川东县和钟陵县进行培训。
这就是有管理人员的好处，很多事情可以同时推进。
而且川东县和钟陵县也有一批老员工，自愿报名去龙安县和西昌县担任店长。去外地担任店长，公司管吃管住，工资待遇也会提高很多。
不过，这四个县的主管，都是老妈徐芳萍的闺蜜，何丽娟、邓彩玲、陈淑芬和王美凤。
主管要负责每个县的营收款项管理和银行存取，还是自己人放心一点。等再过段时间，又会有更多的靠谱老员工成长起来，到时候就不缺值得信任的老员工，来担任每个县的主管了。
而何丽娟、邓彩玲、陈淑芬和王美凤她们，也会顺势再被提拔，成为区域经理也说不定。
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