“这样不好吧？”林远方手指在奖金表上轻轻敲了一下，“我上一个多月的班，怎么能拿半年的奖金呢？这个要改一下。”
“林主任，这是当初都规定好的。这奖金制度是管委会刚成立时，莫主任和文主任，还有全体中层干部讨论通过的，上面就是这样规定的。七月一日之前到管委会上班的，拿全年的奖金，七月一日之后上班的，只能领半年的奖金。按照这个制度，别说您已经上班一个多月了，哪怕是您是十二月三十一日报到，只上班一天呢，也得给您发半年的奖金。”李科长解释了一遍，又说道：“再说了，如果不是您去华一铝厂把这笔款收回来，咱们管委会别说是发奖金了，就是工资也没有着落啊。所以这奖金您拿的理直气壮。要让我看呢，只给您发半年的奖金哪怎么能行？按照全年的标准发放也是应该的啊！”
“不行！”林远方摇了摇头，说道：“李科长，这个奖金表你还是回去重新造一份，我这一部分奖金就按照我上班的实际天数来计算。”
“林主任，这、这不太合适吧？”李科长为难地说道：“这不符合制度啊。”
“有什么合适不合适的？制度也是人制定的嘛！别人的奖金你还按照制度上来。就是我这一块，你灵活一下，按照我实际工作天数来计算。”林远方说道。
“可是……”李科长还要解释。
“没有什么可是！”林远方端起了茶杯，下起了逐客令：“莫主任走的时候怎么向你交代的？财务问题我说了算嘛！就按照我说的去修改，去吧！”
李科长嘴唇动了一下，却不敢多说，心有不甘地拿着奖金表回去修改了。
林远方抿了一口茶，望着李科长的背影微微摇了摇头。他知道，他这种做法是违反了游戏规则。奖金制度一旦制定出来，那么大家都要遵守。今天他作为领导，上了一个月的班，只领一个月的奖金。那么以后新来的领导又该怎么办呢？是不是也要比着他的标准，工作多长时间，领多长时间的奖金？这样人家明明可以领一年半年的，只能领几个月甚至是几天的，中间损失肯定大了，难免会对林远方当初的做法有些腹诽。可是站在林远方的角度，这个游戏规则他不得不去打破啊！
林远方这不是假清高，也不是故作姿态，他和钱也没仇。两千一百元，也相当于他四个月的工资收入了，如果能拿，他为什么不拿呢？可是林远方知道，这钱他不能拿，哪怕是破坏了官场上的规则，他也绝对是不能拿的！
如果县里没有下过收缴城市建设配套费提成奖励的规定，林远方没有拿到那笔三万两千多元的奖金，那么这次年终奖按照两千一给他发放，他会欣然接受。可是现在，林远方手中已经拿到三万两千多块，这是一笔多么让人眼红的巨款啊！
枪打出头鸟，林远方领了这笔奖金，不知道有多少人在暗地里妒忌他呢！这个时候他如果再去按照半年的标准去领两千一百元的工资，不是正好给了人家攻击他的口实吗？
那些人肯定会到处宣扬，什么他林远方贪财爱财了，明明是只工作了一个月出头，却还是贪心不足，按照半年的标准去领年终奖。
这个时候，那些人才不管新城区管委会的奖金方案是早在两年前就制定好的，他们一定会故意忽略这一点，他林远方就是利用莫日根住院，他临时主持工作的机会大肆以权谋私，贪占公家的便宜。管委会给他发了三万两千九他还不满足，还要盯着两千来块这样的小钱，真是大小通吃，贪婪成性。一定会是这样的！以林远方对人性的了解，这种情况百分之百会发生。所以林远方这个时候就顾不得什么官场上的潜规则，首先要保护好自己的羽毛再说。对他来说，龙源湖公园方案设计费和这次收回六百万城市配套费的奖金提成加起来手里都超过二十来万了，这两千来块奖金的小钱放弃了也没有什么可惜。
当然，这种心思林远方心中清楚，却不能对李科长讲出来，他只能用主持工作副主任的权威去压服李科长同意。至于以后那些领导们会对林远方怎么想，那都是以后的事情了。林远方很清楚，如果那些领导们真的想捞钱，随便就可以找个名义变通出来，不见得一定要在这工作时限上打主意。
十五分钟后，李科长拿着修改好的奖金表进来。林远方看了一遍，伸手在上面签上自己的名字。然后告诉李科长：“下午就发下去。记住，要采取现金发放的形势。”林远方知道，这个时候把工资和奖金用现金的方式发放的管委会干部手里是最激励士气的一种办法。想一想看，整整一年没有从管委会领到什么钱了，现在忽然间每个人手中都拿了一叠厚厚的钞票，多的高达上万，少的也有四五千，那是该是什么样的心情啊？那种手里攥着一沓厚实的百元大钞的感觉，绝对不是一张薄薄的工资卡加一张窄窄的工资条所能够代替的。
到李科长拿着林远方签好字的工资表和奖金表走出去的时候，林远方听到走廊上传来几句急促的对话，然后是一阵震耳欲聋的欢呼声。
这章没有结束^.^，请点击下一页继续阅读！
喜欢升迁之路请大家收藏：(www.81zww.net)升迁之路八一中文网更新速度全网最快。